Профессиональное пенсионное страхование или доплата к заработной плате?
С 1 января 2009 года работники, занятые в особых условиях труда и отдельными видами профессиональной деятельности, подлежат профессиональному пенсионному страхованию. К ним относятся:
- работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с вредными и тяжелыми и особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (Список № 2 и Список № 1);
- мужчины, работающие трактористами-машинистами сельскохозяйственного производства;
- женщины, работающие животноводами, свиноводами, доярками, трактористами, трактористами-машинистами сельскохозяйственного производства, машинистами строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин;
- работницы текстильного производства, занятые на станках и машинах (по перечню);
- отдельные категории медицинских и педагогических работников, артистов, спортсменов, работников гражданской авиации (по перечням);
- водители городского пассажирского транспорта;
- другие категории работников.
МИХАИЛ ОРДА: “ЛЮДИ В ТРУДОВЫХ КОЛЛЕКТИВАХ ЕЖЕДНЕВНО ГОВОРЯТ НАМ О ТОМ, ЧТО ГЛАВНОЕ – ЭТО МИР”
Об этом рассказал председатель Федерации профсоюзов по итогам обсуждения с отраслевыми профсоюзами ситуации в трудовых коллективах.
“Наши председатели профкомов ежедневно общаются с людьми на местах, мы посещаем организации и предприятия, чтобы видеть реальную социально-экономическую ситуацию. И в первую очередь сегодня люди нам говорят о том, что главное – это мир. Даже те, кто ранее язвил и насмехался по поводу стабильности, тезиса о том, что главное, чтобы не было войны, сейчас на это смотрят совершенно по другому. И все понимают, что жизнь каждого человека в любой стране зависит прежде всего от этих вещей, – подчеркнул председатель Федерации профсоюзов. – Белорусскому народу уже приходилось переживать непростые времена, хаос, разруху. В нашей истории, к сожалению, есть страшнейшие страницы. И повторения никто не хочет. Ни для себя, ни для кого-то другого. Люди и дальше хотят с уверенностью смотреть в будущее. Работать, строить семьи, растить детей под мирным небом. И профсоюзы, какие бы ситуации не возникали в обществе, всегда выступали за решение их путем мирного диалога. Только в таком случае можно сохранить порядок, мир и независимость”
Читать в источнике: https://1prof.by/news/obshhestvo-i-profsoyuzy/mihail-orda-ljudi-v-trudovyh-kollektivah-ezhednevno-govoryat-nam-o-tom-chto-glavnoe-eto-mir/
Что нужно знать о накопительной пенсии? Спросили эксперта
C 1 октября 2022 года в Беларуси можно будет уплачивать страховые взносы на накопительную пенсию. Это предусмотрено Указом Президента за № 367 «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии».
Вступление работника в новую программу никак не отразится на его трудовой (солидарной) пенсии. Ее размер будет определяться по тем же правилам, что и у работников, не участвующих в добровольном страховании – исходя из показателей стажа и заработка до обращения за пенсией.
Напомним, что в обсуждении пенсионной системы также принимала непосредственное участие Федерация профсоюзов Беларуси. В начале текущего года профсоюзы направили свои предложения по развитию пенсионной системы в Министерство труда и социальной защиты. Они касались вопросов дополнительного пенсионного страхования, дифференциации выплат в зависимости от трудового вклада каждого работника, начисления пенсий работающим пенсионерам, отдельных аспектов профессиональной и льготной пенсии. Все они сформированы на основе тех вопросов, которые поднимаются в трудовых коллективах.
На данный момент ряд из этих предложений уже находятся в стадии практической проработки. А механизм развития дополнительного пенсионного страхования «3+3» лег в основу программы страхования дополнительной накопительной пенсии.
Поздравим маму вместе!
14 октября, в День матери, первичная профсоюзная организация нашего учреждения образования приняла участие в Республиканской акции «Поздравим маму вместе!». На информационном стенде было размещено объявление о предстоящей акции.
Членами профсоюзного комитета были подготовлены тематические открытки, и любой желающий мог совершенно бесплатно заполнить поздравительную открытку и отправить её своей маме.
На контроле температурный режим!
Речь в данном случае о рейдах технических инспекторов труда, которые в преддверии зимнего периода проводят мониторинги условий труда. Особое внимание тем предприятиям, где ранее были выявлены случаи несоблюдения законодательства об охране труда.
Среди самых распространенных нарушений, которые встречались зимой – весной этого года – это температура ниже нормы, неполное оборудование бытовых помещений и нехватка теплой спецодежды.
“Такие факты мы выявляем как во время плановых мероприятий по оценке условий труда, так и в результате проверок по обращениям граждан, – рассказал главный технический инспектор труда Федерации профсоюзов Павел Манько. – Безусловно, есть производства, на которых установить оптимальную температуру не представляется возможным. Но в таком случае наниматель должен скорректировать рабочий график, например, организовать дополнительные перерывы, чтобы работник смог согреться и отдохнуть. Но, порой, даже эти элементарные условия далеко не всегда выполняются, хотя все возможности установить режим работы, исключающий причинение вреда работнику при пониженных температурах, у организаций есть. Поэтому технические инспекторы во всех регионах страны при посещении организаций уделяют пристальное внимание обеспечению необходимых условий труда. Всем нанимателям направляются памятки по соблюдению температурного режима, а в случае выявления нарушений выдаются рекомендации и представления на их устранение».
Напомним, что согласно законодательству, температура в офисах должна быть +20 °С и выше. В производственных помещениях, в зависимости от интенсивности и вида работ, – от + 6 до 19 °С.
После завершения каждого мониторинга, профсоюзные специалисты выдают рекомендации, которые обязательны для выполнения нанимателем. К слову, в большинстве случаев нарушения устраняются оперативно.
Следует отметить, профсоюзный мониторинг соблюдения температурного режима будет проводиться на протяжении всего осенне-зимнего периода. При этом открыта “горячая” телефонная линия Федерации профсоюзов, позвонив на которую работники могут сообщить о нарушении требований охраны труда – +375 17 374 90 48 (горячая линия работает по будним дням 8.30 до 10.30 и с 15.00 до 17.30).
Сказочное 8 Марта
В преддверии Международного женского дня сотрудники учреждения отправились в сказочную страну, где встретили любимых с детства сказочных персонажей. Василиса Прекрасная, Красная шапочка, Золушка, Снежная королева, Мальвина, Царевна-лягушка состязались в кулинарии, танцах, физических упражнениях. Наши сказочные принцессы доказали, что им подвластно всё, любое дело им по плечу! Администрация учреждения образования совместно с профсоюзным комитетом выразили слова благодарности всем сотрудникам за труд на благо образования подрастающего поколения, искреннее восхищение умением сочетать профессиональную деятельность с выполнением своего главного предназначения — быть хранительницами домашнего очага, традиционных нравственных ценностей и традиций, и от всей души пожелали прекрасного весеннего настроения, творческих и профессиональных успехов, здоровья и мира.
23 февраля — праздник очень важный! Поздравляем мы сегодня всех мужчин отважных!
23 февраля наша страна отмечает праздник День защитника Отечества. В этот день дружный коллектив нашего учреждения образования собрался, чтобы поздравить мужскую половину сотрудников. Со словами поздравления к представителям сильного пола обратились заместитель заведующего по основной деятельности Карпинчик Т.Г. и председатель профсоюзного комитета Борсук А.П. Они пожелали мужчинам крепости духа, храбрости и стойкости, побед на всех фронтах: как на работе, так и в повседневной жизни. А также твердой поступью идти к поставленным целям.